Carta de renuncia laboral por inconformidad

Existen muchos motivos que pueden impulsar a una persona a renunciar a su actual puesto de trabajo. Sin embargo, en mayoría de los casos, una persona decide dejar su empleo por inconformidad, ya sea esta causada por problemas laborales, o sea simplemente una no estar conforme con la retibución salarial.

De la manera que sea, en esta ocasión te explicaremos de la forma más breve y concisa posible cómo hacer una carta de renuncia laboral por inconformidad.

Cómo hacer una carta de renuncia laboral por inconformidad

Una carta de esta índole no varía mucho de una carta de renuncia convencional. De hecho, la estructura es muy parecida, e incluso los datos que se deben poner son los mismos. En cuestión, lo único en lo que cambia es en el motivo de la renuncia, el cual debe ser especificado que se debe a inconformidad.

Lo primero que se debe colocar es el lugar y la fecha. Luego debes colocar el nombre de tu jefe y de su cargo, y el nombre de la empresa y su dirección (opcional). Cabe mencionar que puedes dirigir la carta a tu superior o al departamento de Recursos Humanos.

Ahora bien, una vez hayas hecho lo anterior, puedes proceder con el desarrollo de la carta, pero no sin antes dar un breve saludo. En el desarrollo, debes exponer tu decisión de renunciar, la causa de tu renuncia y la fecha en que se hará efectiva la misma. Cae mencionar que dicha fecha debe cumplir con el preaviso establecido en las leyes de tu país.

Para culminar la misiva puedes realizar un breve agradecimiento y despedirte cordialmente.

Hay que mencionar que no es recomendable extenderse mucho en la redacción de la carta. Lo ideal es que la carta tenga entre 2 y 3 párrafos, y como mucho 4.

Modelo de carta de renuncia laboral por inconformidad

Cali, 09 de noviembre del 2021 Sr. Mario Mina Gerente de producción PROCESARPAN C.A Avenida 19, edificio 7 Cali   Apreciado Sr. Por medio de la presente carta, quiero extenderle la notificación de mi decisión de renunciar al cargo de supervisor de producción, el cual ocupo desde el 22 de septiembre del 2019, dos años en los que trabajé arduamente ofreciendo toda mi experiencia, entusiasmo y disponibilidad. La decisión de mi renuncia se debe a que en diversas ocasiones he manifestado mi inconformidad con el salario que devengo, el cual considero que no remunera de forma correcta ni mi experiencia ni las funciones que desarrollo en esta empresa. Por ello, cumpliendo con el preaviso necesario, fijo el día 25 de noviembre como la fecha en la que cesaré el desarrollo de mi labor en esta compañía. Sin más que agregar, agradezco por las oportunidades brindadas. Atentamente,   Gregory Zapata C.C 28.908.300